OFGV-coaches
Beste OFGV-medewerker,
Je leidinggevende of HR-adviseur heeft je een coachtraject aangeraden met een link naar deze pagina, zodat je je kunt oriënteren op de coaches van headson. Allereerst: welkom! Op deze pagina krijg je een eerste indruk van onze coaches en kun je kijken of één van hen iets voor je kan betekenen.
Elke coach heeft zijn of haar eigen specialisatie(s). Daarover lees je hieronder meer. Wat hen allemaal kenmerkt, is een heldere focus op jouw leervraag en het vermogen om een sfeer van veiligheid en vertrouwen te creëren. Waardoor jij op een prettige manier aan je uitdaging kunt werken en je continu gesteund voelt.
Wil je vrijblijvend met één van deze coaches kennismaken om te zien of er een klik is, neem dan contact op met mij. Ik coördineer de coaching vanuit headson, stem je wensen en vragen met je af en zorg ervoor dat de coach contact met je opneemt.
Ik ben telefonisch (06 – 51 31 56 69) en per mail (k.asche@headson-advies.nl) bereikbaar.
Hartelijke groet,
Karola Asche
headson
P.S. Onderaan deze pagina vind je ervaringen van collega’s die wij eerder coachten.
Roberto Gutierrez
Roberto is actief als coach op verschillende trajecten waarbij werkdruk, stress en burn-outbegeleiding een rol spelen. Hij biedt individuele coaching aan leidinggevenden en medewerkers om werkdruk en werkstress te verminderen. Roberto gaat tot de kern en helpt je van daaruit nieuwe inzichten en oplossingen te zien.
Expertise:
- Stress en veerkracht
Ben je uitgeblust, gedemotiveerd of gestrest? Met coaching kan tijdig worden ingegrepen, zodat je je snel weer goed voelt en niet uitvalt. De combinatie van Roberto’s open en interactieve, uitdagende (en soms confronterende) gesprekstechnieken zorgen ervoor dat je zélf met je situatie aan de slag gaat, anders dan dat hij je in een richting stuurt. Zo leer je zelf alert te worden op alarmsignalen en de oplossingen te vinden voor je uitdagingen, nu en in de toekomst.
Trudie Enthoven
Trudie is actief als begeleider van leidinggevenden en medewerkers die vastlopen in hun functioneren als gevolg van vervelende situaties op het werk of in de privésituatie. Door middel van kortlopende, resultaatgerichte trajecten brengt ze hen snel weer in balans, zodat de weg naar normaal functioneren weer gevonden kan worden.
Expertise:
- Rouw en Verlies
De wereld ziet er ineens anders uit en zal ook nooit meer hetzelfde zijn. Soms is het moeilijk om daarin weer je eigen plek te vinden en je thuis te voelen. Daarbij kan Trudie helpen. Met gesprekken en concrete handvatten krijg je meer inzicht in jezelf, in jouw rol en in jouw emoties. Vanuit dat inzicht mag je oude patronen loslaten en bouwen aan een nieuw toekomstperspectief.
- Toekomst Perspectief
Of je nu te maken krijgt met de dood, met ziekte, het verlies van je baan, een relatiebreuk of een andere tegenslag: het plaatje dat je voor jezelf had geschetst, zul je opnieuw moeten inkleuren. Dat is best moeilijk om te accepteren, en tegelijkertijd onontkoombaar. Verlies is immers geen keuze. Trudie helpt je helderheid te krijgen in je angsten en verlangens. Wanneer je weer leert vertrouwen op je eigen kracht, kun je ook je eigen koers bepalen.
- Stress en burn-out
Bij een burn-out is het evenwicht ernstig verstoord. Je slaapt slecht, krijgt concentratieproblemen en voelt je ontzettend moe, bang of onrustig. Trudie werkt met je aan een gezonde verhouding tussen werk en privé en tussen rust en inspanning. Je leert valkuilen en stressfactoren eerder te herkennen, waardoor je je bewust wordt van jouw keuzes.
Fred Bostdorp
Fred gaat voor kwaliteiten van mensen en brengt door zijn manier van training en coaching teams en mensen tot leven. Hij moedigt mensen aan zichzelf te zijn en helpt hen het beste uit zichzelf te halen. Zijn stijl is open en vriendelijk en tegelijk bevragend, doortastend en uitdagend. Daarmee schept hij een sfeer die je uitdaagt om eerlijk naar jezelf te kijken en daadwerkelijk stappen te zetten in je ontwikkeling.
Expertise:
- Leiderschapsontwikkeling
Van leidinggevenden wordt vandaag de dag veel gevraagd. Soms vraag je je af hoe je tegemoet kunt komen aan alle eisen die aan je gesteld worden. Fred begeleidt managers en directieteams die vastlopen, willen weten wat de nieuwste trends zijn of een keer willen kijken waar hun groei of die van hun team zit.
- Verbeteren communicatie en samenwerking
Als oud topsporter weet Fred als geen ander wat communicatie en samenwerking betekent. Op de werkvloer valt op juist die onderwerpen vaak veel winst te behalen. Met wat afstand nemen, doorspreken waar je tegenaan loopt en begrijpen hoe communicatie werkt, wordt het al een stuk makkelijker.
- Omgaan met lastige situaties, zoals agressie
Krijg je te maken met klanten of collega’s die te ver gaan en je agressief benaderen, dan leert Fred je graag het a-b-c-d-model en de juiste communicatie om jezelf hiertegen te kunnen wapenen.
Eva Rietbroek
Eva is coach met de focus op slimmer werken. Ze helpt met het creëren van rust door orde en structuur aan te brengen binnen de dagelijkse werkzaamheden, de werkplek en de verschillende processen. Ze leert je om slimmer om te gaan met tijd, waardoor je meer focus krijgt op dingen die jij belangrijk vindt en minimaal 1 uur extra tijd per dag overhoudt.
- Time management nieuwe stijl
Door je tijd beter te organiseren, te plannen en de juiste prioriteiten te stellen krijg je weer grip op de situatie. Eva helpt je hier graag bij. Zodat je meer kan doen in minder tijd. En tijd overhoudt voor andere belangrijke zaken.
- E-mail management
Krijg je veel e-mail op een dag en heb je een overvolle inbox? Lees je je mails vaak meerdere keren? Eva helpt je weer efficiënt om te gaan met je e-mail en inbox. Hierdoor ontstaat er weer overzicht in de inbox, je werkzaamheden en je hoofd, waardoor je productiever en creatiever kan werken.
Saskia Boender
Saskia is als coach gespecialiseerd in identiteits- en talentontwikkeling en biedt je graag nieuw perspectief op identiteit en capaciteiten, zodat je uitstijgt boven situaties, de uitdagingen aan kunt en tot bloei komt.
Expertise:
- Talentcoaching en persoonlijk functioneren
Je unieke waarden en kwaliteiten vormen de basis voor persoonlijke ontwikkeling, leiderschap en carrière. Jezelf en de ander leren begrijpen is de start van je persoonlijke en professionele ontwikkelingsproces. In een open, opbouwende en spiegelende setting ga je ontdekken hoe je kunt gaan leven vanuit je identiteit, waarden en talenten. Na het traject is je identiteit versterkt en kun je beter sturing geven aan de dagelijkse praktijk.
Hoe collega OFGV-ers onze begeleiding hebben ervaren
Hieronder lees je van enkele collega’s hoe zij de begeleiding hebben ervaren. Om redenen van privacy noemen we geen namen.
“Loop je in je werk (langdurig/herhaaldelijk) tegen bepaalde zaken aan? Ga op onderzoek uit met behulp van het team van headson! Het heeft mij ontzettend geholpen en dit neem ik ook mee in mijn verdere carrière. Ik kan het iedereen aanraden, hoe groot of klein je probleem ook is.”
“Werken bij een dynamische organisatie als de OFGV en dit matchen met je privé-leven kan behoorlijke impact hebben op je draagkracht en de draaglast. De coaches van headson helpen je met een geoefend oor en praktische tips voor langere termijn duurzaam en robuust grip te krijgen op je eigen energiehuishouding. Aanrader!”